Your Reality
本当はもっと、
やれるはずなのに。
臨床力の持ち腐れ
本当は・・・
学んだ知識と技術で、もっと
利用者様の人生に
貢献したいのに。
「見守るだけ」の現場で、専門性が静かに錆びていく。
報われない努力
本当は・・・
もっと探究し、
新たな可能性に挑戦したいのに。
年功序列に埋もれ、「前例がない」で終わる。
孤立する現場
本当は・・・
チームとして、包括的に
利用者をもっと支えたいのに。
1人で抱え込み、摩耗していく閉鎖的な職場。
あなたのその痛みは、
本物の専門職
である証拠なんです。
——違和感に気づけるのは、
理想を知っているから。
——その理想を、諦めなくていい。
Your Future
「正しいと感じることを、
ただ実直に追求していく」
それだけで、臨床は変わる。
本気の臨床が、利用者様の人生を変え、
あなた自身の市場価値も高める。
臨床の未来
- 医学的根拠に基づく個別リハビリテーション
- 多職種連携で「人生の選択肢」を守る
- リハビリ成果の手応えを感じられる臨床現場
キャリアの未来
- 医療専門職の代表による3年間の成長支援
- 行動と貢献で正当に評価される人事考課環境
- 年間休日125日で研鑽と生活の両立
臨床に妥協しない環境が、
「求められ続ける専門職の“核”」
をつくる。
——言葉だけではない。仕組みで証明する。
Our System
臨床の本気度を、
設備と仕組みに反映させる。
医学的専門性 —
「自分のエビデンスを信じて疑え」
評価・原因抽出・リハ戦略、この精度こそが
リハビリの成果を決める。
全利用者に、理学療法士が毎回15分の個別リハビリを設計・実施。
利用者の目の前に立つとき、我々は医療人として
自分の知識と技術に自信を持っていなければならない。
それは、利用者を不安にさせないためだ。
だが、その自信が臨床の幅を狭めることがある。
だから——自分のリハビリに自信を持ってほしい。
けれど、そのリハビリを疑い、俯瞰できる視野を持ってほしい。
その葛藤の中にこそ、我々の成長がある。
在るべき医療介護連携のカタチを実現
利用者の入院先やかかりつけクリニックでの治療内容や内服状況、検査所見（画像・エコー・血液など）、リハビリ内容などの医学的情報を共有し包括的にリハビリテーションが行える環境を整備設定。
リハビリの精度には正確な医学的情報が必須である。
——だからこそ、我々は言葉にして掲げる。
MISSION — 使命
介護予防分野における
『医学的リハビリテーション』を
真摯に示し、
その有効性を世に問う
VISION — 未来
生きがいに投資できる
『ポジティブヘルス』な
地域社会の実現
医療介護連携の不足や怠慢による
入退院の繰り返しによって
引き起こされている
『医療保険と介護保険の浪費』を是正し、
日常生活における
『生きがい』への投資ができる社会環境へ
VALUE — 行動規範
Mission Statement
誠意、忠誠、研鑽
Unity
向心力を持ってチームで成果を出す
Ambition
真性さ、真摯さ、情熱は人を動かす
Mutual Help
1人で無理をしない
Experience
接する、育てる、対応する
NO FILTER
全ての価値が、素晴らしい
——この理念を、5年で血肉にする。
成長 — 5年間の戦略的ロードマップ
「なんとなく」の5年を、一生モノの核を創る5年に。
基礎知識
1年目
専門性
2年目
対応力
3年目
指導力
4年目
統合力
5年目
最高の臨床は、
あくなき探求心と挑戦
でつくられる。
あなたが消耗するための場所ではない。
力を発揮するための場所。
——最後に、あなたに伝えたいことがある。
Message
セラピスト各位へ
代表 柴田 大紀
我々は、挑戦者であり変革者である。
「善人が何もしないだけで、この世は悪に染まる」
——ここでの“悪”とは、我々自身の中にある慢心と怠慢のことだ。
目の前の一人ひとりに、人生がある。生きがいがある。
その方は今、人生の岐路に立っている。
我々の臨床が、その岐路を左右する。
頭の中の「理想のリハビリ」と、
目の前の「現実の臨床」。
そのギャップを埋められるのは、
あなた自身しかいない。
もしこの言葉に、胸の奥で何かが反応したなら——
あなたには、それを克服するポテンシャルがある。
我々が描く理想の医学的リハビリテーションの実現のために、
あなたのエネルギーとパッションを、ここに。
医療専門職が代表
黒字経営継続
地域の教育・実践拠点
——この言葉に、スタッフはどう応えているか。
Evidence
数字が語る、スタッフの答え。
92%
入社3年後の定着率
介護業界平均 約61%
4.8年
平均勤続年数
介護業界平均 約3.9年
ここに、スタッフの声は載せません。
よくある
「やりがいがあります」
「成長できます」という言葉より、
この数字が、すべてを語っていると思うから。
言葉ではなく、
残り続けるという行動が、
彼らの答えです。
——その空気を、あなたの目で確かめに来てください。
Join Us
まずは、
我々の臨床を見に来ませんか？
「どんなもんじゃ？」ぐらいの気持ちで構いません。
施設見学やカジュアルな面談で、
実際の雰囲気を感じてください。
合う・合わないは、あなたが決めてください。
〒808-0131 北九州市若松区塩屋4-1-4-2
| 雇用形態 | 正社員 / 契約社員（6ヶ月） |
|---|---|
| 職務内容 | 機能訓練指導員業務 事務業務（カルテ・モニタリング等） 送迎業務（交代制） および上記に付随する業務 希望する場合は管理業務・役員業務（役職手当支給） |
| 給与 | 月給 201,840〜410,000円（会社業績によって更にベースアップあり） 基本給 150,000円〜 / 職種手当 10,000円 / 能力手当 15,000円〜 / みなし残業代（20時間分）26,840円〜 職歴年数・能力に応じて優遇 |
| 応募資格 | 理学療法士・作業療法士のいずれかを取得 普通自動車運転免許（AT限定可） |
| 勤務時間 | 8:15〜17:15（1時間休憩） |
| 勤務地 | 北九州市若松区塩屋4-1-4-2（当リハビリ施設） |
| 待遇・福利厚生 | 社外の有料技術セミナー費用補助 学会参加費用補助 当社主催の有料技術セミナー受講料免除 交通費支給（法的支給上限あり） 副業兼業OK（社内規定あり） |
| 休日 | 土日祝（完全週休2日） 夏季休暇（8月13日〜8月15日） 年末年始休暇（12月30日〜1月3日） |
| その他 | 試用期間（有期雇用期間）6ヶ月間 正社員雇用時3％以上昇給 正社員入社見舞金あり（助成金採択後支給） |